Nareszcie jest porozumienie w MAN Bus Starachowice! Zobacz ile ludzie dostaną pieniędzy

Główne zapisy porozumienia to:

1. Z dniem 1 lipca płaca wzrośnie o 3,5 procent, ale nie mniej niż 200 złotych brutto ( związkowcy chcieli podwyżki od 1 stycznia).
2. W miesiącu lipcu zostanie wypłacony bonus w wysokości 600 złotych brutto.
3. Jest gwarancja premii miesięcznej na poziomie minimum 8 procent dla pracowników na stanowiskach robotniczych i minimum 6 procent dla pracowników na stanowiskach nierobotniczych.

Długie negocjacje i spory

Stało się tak po kilku miesiącach protestów, pikiet i innych działań, na szerokim forum, organizowanych przez Komisję Międzyzakładową „Solidarność” w MAN Bus. My od początku przewidywaliśmy taki finał płacowego sporu w starachowickiej firmie, opierając się na wcześniejszych doświadczeniach. Trzeba jednak dodać, że z poprzednimi zarządami MAN Bus Starachowice, związkowcom szło znacznie łatwiej. Ten spór był najostrzejszy i trwał najdłużej. Zaangażował świętokrzyskich parlamentarzystów, starachowickich samorządowców, Zarząd Regionu Świętokrzyskiego „Solidarność”, pracownicze instytucje wojewódzkie.

Jan Seweryn, przewodniczący „Solidarności”, główny animator protestów ze strony związków zawodowych, uważa, że wina była po stronie zarządu firmy. Zarząd firmy z kolei uważał, że nie może spełnić wszystkich postulatów płacowych związkowców, bo to zagrozi kondycji finansowej firmy, szczególnie w okresie pandemii koronawirusa i przy zmniejszonych zamówieniach na miejskie autobusy.

Najważniejsze, że w MAN Bus Starachowice, mimo pandemii koronawirusa nie było zwolnień pracowników.