Konflikt w Okręgowej Spółdzielni Mleczarskiej w Końskich. Zwolniony domaga się przywrócenia. Prezes: - Stwarzał zagrożenie dla życia

1 października pracę w Okręgowej Spółdzielni Mleczarskiej w Końskich stracił Janusz Wielgosiński, zastępca przewodniczącego komisji zakładowej związku Solidarność w koneckiej mleczarni. Został zwolniony dyscyplinarnie. Domaga się przywrócenia do pracy.

- Postawiono mi zarzuty, że naruszyłem prawa pracownicze, ponieważ udzieliłem wywiadu dla Radia Kielce, w którym powiedziałem, że doszło do włamania w jednym z pomieszczeń i zaginięcia dokumentów z danymi wrażliwymi pracowników, chodziło o sprawy socjalne. Komisja zakładowa Solidarności pod moim przewodnictwem po decyzji zgłosiła tę sprawę do prokuratury rejonowej w Końskich. To przede wszystkim było powodem zwolnienia

- mówi Janusz Wielgosiński.

- Ponadto, podczas wywiadu powiedziałem, że związkowcy są negowani, czują pokrzywdzeni, wystraszeni. Po tym wywiadzie wręczono mi wypowiedzenie w trybie dyscyplinarnym. Sprawę o przywrócenie do pracy skierowałem do sądu pracy w Skarżysku - Kamiennej, dokumenty złożyłem w środę oczekuję na wyznaczenie terminu rozprawy i oczekuję pozytywnego wyniku, czyli przywrócenia i wypłaty 12-krotności poborów, z tego względu, że nie wiem kiedy sprawa będzie w sądzie - tłumaczy.

Jak mówi Janusz Wielgosiński, aktualnie toczy się sprawa w sądzie pracy przeciwko prezesowi spółdzielni, która dotyczy nagany związanej z naruszeniem obowiązków. - Chcieliśmy przeprowadzić wybory społecznego inspektora pracy, próbowaliśmy rozwiesić plakaty z informacją o tych wyborach. Robiliśmy to w godzinach pracy, ale wcześniej zarząd spółdzielni był powiadomiony o tym, że będziemy tak działać. A jeśli było to powiadomienie złożone, nie musieliśmy oczekiwać zgody - wyjaśnia zwolniony pracownik. - Kolejna sprawa toczy się przed komisją antymobbingową o mobbing stosowany wobec mnie przez prezesa Stępnia. Czułem się prześladowany, odizolowany, jestem na lekach uspokajających. Masa pracowników przynosiła rezygnację ze związku [przynależności do zakładowej Solidarności - red.] w obawie przed zwolnieniem z pracy, czy przeniesieniem na inne stanowisko.

We wtorek Zarząd Regionu Świętokrzyskiego związku Solidarność zajął oficjalne stanowisko wobec tej sprawy. Domaga się przywrócenia mężczyzny do pracy i zapewnienia mu opieki prawnej. Żądanie argumentuje zwolnieniem w okresie przedemerytalnym, czyli na pół roku przed nabyciem praw do emerytury. W piśmie zarząd zaznacza też, jako związkowiec powinien być objęty "szczególną ochroną prawną".

O zwolnieniu w stanowisku zarządu Solidarności czytamy:

"Ta oburzająca decyzja pracodawcy w swoich skutkach prowadzi do zastraszania pracowników i w konsekwencji utrudnia działalność związkową, co jest prawnie niedozwolone".

Zarząd apeluje do Państwowej Inspekcji Pracy i Prokuratury o przeprowadzenie kontroli i nadzoru przestrzegania prawa.

Prezes Okręgowej Spółdzielni Mleczarskiej w Końskich Wiesław Stępień wyjaśnia przyczyny zwolnienia Janusza Wielgosińskiego.

- Pracował na bardzo odpowiedzialnym, bardzo ważnym stanowisku, jakim się praca przy chłodni amoniakalnej. To jest miejsce, którego trzeba pilnować bardziej jak oka w głowie. Tu chodzi o pracowników spółdzielni i o mieszkańców sąsiednich bloków. Nie wolno opuszczać tego stanowiska, a pan Wielgosiński je opuszczał. Zamiast czuwać, chodził po całym zakładzie. To jest niedopuszczalne, opuszczenie tego stanowiska stwarza zagrożenie dla życia i zdrowia - mówi Wiesław Stępień.

Jak twierdzi prezes, zwolniony pracownik w czasie gdy powinien zajmować się chłodnią, prowadził politykę związkową na terenie zakładu, szkalując zarząd.

- Jeśli się ma czuwać nad chłodnią amoniakalną, należy zapomnieć o związku, politykę zostawić przed bramą

- zaznacza.

Prezes dodaje, że o zwolnienie Wielgosińskiego zwracali się do niego rolnicy, którzy zajmują miejsce w radzie spółdzielni. - Ubliżał im, traktował bez szacunku - mówi krótko. Odniósł się także do tematu włamania i zaginięcia dokumentów. - Pomieszczenie było otwarte, więc jak tu mówić o włamaniu. Policja była, zbadała teren. Nic nie zginęło - podkreśla.

Sprawa zwolnienia zapewne znajdzie finał w sądzie.

- Nikt nie będzie mnie zastraszał. Po 25 latach pracy. Dwa lata temu otrzymałem od Państwowej Inspekcji Pracy nagrodę za przestrzeganie zasad bezpieczeństwa, nie boję się kontroli - wyjaśnia prezes.

Jak dodaje, sam skierował sprawę do sądu ze względu na szkalowanie przez Janusza Wielgosińskiego.