W MAN BUS w Starachowicach nie dogadali się, ale pikiety nie będzie

-Chociaż negocjacje nie przyniosły oczekiwanego przez „Solidarność” rezultatu, to jednak pojawiła się szansa na nieco korzystniejsze rozwiązania, niż dotychczas- mówi Jan Seweryn przewodniczący Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” w MAN BUS.

Chodzi o zgodę na postulat włączenia 8 proc. premii z oceny pracownika do płacy zasadniczej. Jest także zgoda na przekształcenie umów terminowych w umowy stałe, a także przeniesienie sporej grupy pracowników zatrudnionych przez Agencję Pracy Tymczasowej, na umowy terminowe w MAN. Jak te propozycje zostaną przyjęte przez pracowników, będą zależały dalsze działania związkowców.
Przewodniczący poinformował, że rozpoczęły się rozmowy płacowe związkowców z dyrekcją PKC Group, tak zwanych „Wiązek”. Jest to samodzielna firma, ale organizacja związkowa Solidarności w tej firmie jest w strukturze Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność”, kierowanej przez Jana Seweryna. Tu związkowcy domagają się 200 zł podwyżki. Propozycje płacowe Zarządu PKC Group to 5 proc., co oznacza podwyżkę dla większości pracowników o 130 zł. Ponadto Zarząd zaproponował likwidację tak zwanej premii 5S i włączenie kwoty 80 zł. z tej premii do tak zwanego frekwencyjnego, które obecnie wynosi 100 zł. Po modyfikacji, frekwencyjne wynosiłoby 200 zł. Podwyżka weszłaby w życie od 1 marca. Rozmowy będą trwały nadal.

Studniówki 2018 w Świętokrzyskiem. Zobacz najlepsze zdjęcia naszych fotoreporterów

QUIZ. Czy dostałbyś się do Policji? Oto prawdziwe pytania z testu MultiSelect	Studniówki 2018. Zobacz najpiękniejsze dziewczyny, wybierz miss studniówki
Top 10 restauracji w Kielcach według portalu TripAdvisor [ZDJĘCIA]	O włos od śmierci na przejazdach kolejowych [ZOBACZ NAGRANIA]
Takich Kielc już nie ma. Zostały na fotografiach [DUŻO ZDJĘĆ]	Najpiękniejsze świętokrzyskie sportsmentki [ZDJĘCIA]