Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

W Radomiu pracodawcy nagminnie nie płacą pensji pracownikom

/jp/
Wśród firm, które nie wypłaciły wszystkich należności pracownikom jest postawiona w stan upadłości Fabryka Łączników w Radomiu
Wśród firm, które nie wypłaciły wszystkich należności pracownikom jest postawiona w stan upadłości Fabryka Łączników w Radomiu
O ponad 50 procent wzrosła w pierwszej połowie tego roku w porównaniu z tym samym okresem ubiegłego roku wartość niewypłaconych wynagrodzeń i innych świadczeń w firmach skontrolowanych przez Państwową Inspekcję Pracy.

W pierwszym półroczu 2013 roku inspektorzy Okręgowego Inspektoratu Pracy w Warszawie, pod który podlega region radomski, przeprowadzili 1133 kontrole dotyczące prawidłowości wypłaty wynagrodzeń i innych świadczeń pieniężnych wynikających ze stosunku pracy.

Kontrole te wykazały wzrost o 5 procent w porównaniu z tym samym okresem ubiegłego roku liczby decyzji płacowych wydanych przez inspektorów. Od stycznia do końca czerwca ubiegłego roku kwota niewypłaconych należności wynosiła 10 milionów 160 tysięcy złotych, w tym roku już 15 milionów 603 tysiące złotych.

Państwowa Inspekcja Pracy nałożyła 454 mandaty i 177 tak zwanych "środków wychowawczych". Do sądu trafiło 74 spraw. Dzięki pracy inspektorów wyegzekwowano na rzecz pracowników w sumie 1 milion 800 tysięcy złotych. Inspekcja pracy nie udziela informacji na temat konkretnych firm, które niewiele sobie robią z obowiązku wywiązywania się z umowy wobec pracowników, podaje natomiast ogólne dane na temat rekordzistów.

Z zestawienia wiemy, że jedna ze spółek akcyjnych działających w Radomiu miała zaległości wobec pracowników w wysokości w sumie 482 tysięcy złotych, inna spółka z o. o. z naszego miasta zalegała z wypłatę w wysokości w sumie 362 tysięcy złotych. Z kolei spółka z Grójca winna była swoim pracownikom 151 tysięcy złotych.

Dane Państwowej Inspekcji Pracy pokazują jedynie część problemów z płaceniem pensji pracownikom. Inspektorzy mają bowiem prawo ingerować jedynie w sytuacjach, gdy chodzi o wynagrodzenia wynikające ze stosunku pracy. Tymczasem znacznie więcej nieprawidłowości dotyczy innych form zatrudnienia, w tym umów zleceń, albo umów o dzieło, ale w tym przypadku pokrzywdzeni mogą dochodzić swoich roszczeń jedynie w sądach.

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!
Wróć na echodnia.eu Echo Dnia Radomskie