Szczegóły podano na piątkowej konferencji prasowej Marka Materka- prezydenta Starachowic i Jolanty Grudnickiej- dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Starachowicach. Liderem projektu jest Gmina Starachowice i Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej, rolę partnera pełni Zakład Doskonalenia Zawodowego w Kielcach, który będzie prowadził szkolenia.
Projekt jest realizowany w ramach działania 9.1 Aktywna Integracja zwiększająca szanse na zatrudnienie, współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Świętokrzyskiego na lata 2014 – 2020.
Projekt jest skierowany do grupy 150 osób zamieszkałych na terenie miasta Starachowice, zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym.
W grupie tej będzie 49 osób biernych zawodowo, 101 osób bezrobotnych, 15 osób niepełnosprawnych. Dla wszystkich uczestników projektu zaplanowano wsparcie brokera zawodowego, który z każdym uczestnikiem wypracuje indywidualną ścieżkę wsparcia społeczno-zawodowego.
W wyniku udzielonego wsparcia, minimum 17 osób podejmie zatrudnienie, 105 osób uzyska kwalifikacje zawodowe, 135 osób uzyska kompetencje, 49 osób będzie aktywnie poszukiwać pracy.
Okres realizacji projektu: 01.06.2019 do 31.05.2022 roku. Wartość projektu ponad 3 mln złotych. Zadanie ZDZ Kielce to ponad 2 mln złotych, zadanie MOPS Starachowice ponad 1, 1 mln złotych. Wkład własny jest zabezpieczony w budżecie gminy w kwocie prawie 280 tys. złotych ( zasiłki celowe, celowe na posiłki, zasiłki okresowe).
Realizowane zadania
W ramach projektu będą realizowane następujące zadania:
Zadanie 1 – Aktywna integracja społeczno-zawodowa.
1. Rekrutacja uczestników projektu
2. Indywidualne spotkania z doradcą zawodowym
3. Indywidualny trening psychologiczny podnoszenia kompetencji społecznych
4. Realizacja treningu umiejętności społecznych
5. Realizacja grupowego poradnictwa prawnego
6. Indywidualne konsultacja prawne
Zadanie 2 – Punkt poradnictwa zawodowego
1. Zakup sprzętu i utworzenie Punktu Poradnictwa Zawodowego
2. Wsparcie brokerów zawodowych
Zadanie 3 – Praca socjalna
1. Realizacja kontraktów socjalnych
2. Organizowanie i przeprowadzenie grup dyskusyjnych i grup wsparcia
3. Wypłata zasiłków: okresowych, celowych i celowych na posiłek
Zadanie 4 – Kursy zawodowe
1. Organizacja i przeprowadzenie kursów zawodowych
Zadanie 5 – Drzwi do pracy: organizacja staży
1. Organizacja i realizacja staży zawodowych po ukończeniu kursu zawodowego
CBŚP na Pomorzu zlikwidowało ogromną fabrykę „kryształu”
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
