Płaca minimalna 2018. Komu przysługuje podwyżka, ile i co zrobić gdy płacą mniej

AIPZaktualizowano 
Filip Kowalkowski / Polska Press
Minimalne wynagrodzenie za pracę to ustalone najniższe wynagrodzenie, jakie pracodawca musi wypłacić każdemu pracownikowi zatrudnionemu w pełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy niezależnie od posiadanych kwalifikacji, zaszeregowania osobistego, składników wynagrodzenia, systemu i rozkładu czasu pracy stosowanych u danego pracodawcy, jak również szczególnych właściwości i warunków pracy. Jeśli pracodawca płaci mniej, dopuszcza się naruszenia praw pracowniczych i słono go to będzie kosztować.

2 100 złotych – tyle wyniesie minimalne wynagrodzenie za pracę począwszy od stycznia 2018 roku. Należy sie ono każdemu zatrudnionemu na etacie, także zaczynającemu pracę. Jeśli pracodawca nie podwyższy ci wynagrodzenia od stycznia przynajmniej o 100 zł brutto, dopuszcza się naruszenia praw pracowniczych. Zgłoś to inspekcji pracy. Mało, że dostaniesz należne ci pieniądze - z wyrównaniem, a nawet odsetkami w razie zwłoki, to na dodatek pracodawca zostanie ukarany dotkliwą w wysokości grzwyną.

Jeśli jesteś zatrudniony według stawki godzinowej, pamietaj, że też należy ci się podwyżka od stycznia. Minimalna stawka godzinowa zostaje bowiem podwyższona z 13 do 13,70 zł.

Minimalne wynagrodzenie za pracę to ustalone najniższe wynagrodzenie, jakie pracodawca musi wypłacić każdemu pracownikowi zatrudnionemu w pełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy niezależnie od posiadanych kwalifikacji, zaszeregowania osobistego, składników wynagrodzenia, systemu i rozkładu czasu pracy stosowanych u danego pracodawcy, jak również szczególnych właściwości i warunków pracy.  
 
Wynagrodzenie poniżej minimalnego wynagrodzenia za pracę jest naruszeniem praw pracowniczych.

Wraz ze wzrostem tego wynagrodzenia rosną także inne świadczenia, takie jak: odprawa przy zwolnieniu grupowym, wynosząca maksymalnie piętnastokrotność płacy minimalnej, dodatek za pracę w porze nocnej, wynagrodzenie za czas przestoju czy podstawa wymiaru zasiłku chorobowego i macierzyńskiego.

 
Minimalna stawka godzinowa ma zastosowanie do określonych umów zlecenia (art. 734 Kodeksu cywilnego) oraz umów o świadczenie usług, do których stosuje się przepisy o zleceniu (art. 750 Kodeksu cywilnego). Podobnie jak wynagrodzenie za pracę, podlega szczególnej ochronie.

polecane: Flesz: Pszczoły wymierają. Czy grozi nam głód?

Wideo

Materiał oryginalny: Płaca minimalna 2018. Komu przysługuje podwyżka, ile i co zrobić gdy płacą mniej - Strefa Biznesu

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych”i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Komentarze 23

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.
G
Gość

W niektórych zakładach doliczają również premię uznaniową do podstawy wynagrodzenia. To jest żałosne co robią z ludźmi. Jak to ładnie wygląda- zakład daje nam premię. "ŻENADA"

zgłoś
K
Knoks

zrabowaną biżuterię, które nie wydali na rury i stal zakupione w Szwecji czy aluminium zakupione w Szwajcarii to gospodarka ruszyła. I to z kopyta. A nasi Polska co nią "rzundzili" : kacapy i mośki rosła w siłę a ludziom żyło się dostatniej ale na papierze ( papier wszystko przyjmie - nawet GWno ).

zgłoś
W
Włościanka

Bo te 2100 brutto to albo jem albo robię stałe opłaty i zdechnę z głodu. Że też żaden tępak udający elitę nie potrafi liczyć. Kiedy pogonimy tych bęcwałów z dyplomami zdobytymi w zagadkowy sposób.

zgłoś
W
Weteran

45-lat nierzadow komuny, zostawilo Nasz Kraj z zacofanym przemyslem, zbankrutowana gospodarka!!! Nasz przemysl nie byl zdolny zaspokoic podstawowych potrzeb obywateli, i to 40 lat po wojnie, Doputy dopuki byly jeszcze pieniadze z grabierzy od prawowitych wlascicieli ziemi, fabryk, sklepow, czy nawet malych zakladow rzemieslniczych to sie jeszcze jakos "Krecilo" potem przyszlo bankructwo i beznadzieja!!! A gdyby nieBalcerowicz, to bylibysmy obecnie na poziomie Ukrainy bo startowalismy z podobnego poziomu, z tym ,ze Ukraina bogatsza jest jest jesli chodzi o bogactwa naturalne, czy urodzajnosc ziemi!

zgłoś
A
Alicja

Możecie polecić jakiś sprawdzony program do rozliczenia się? Koleżanka polecała mi podatnik.info. Macie jakieś opinie?

 

zgłoś
R
Renata

Do placy minimalnej nie powinni doliczac stazowego poniewaz staz mamy wypracowany.

 

zgłoś
J
Ja JUS

....... Balcerowicz z Wałęsą , Lewandowskim, Geremkiem , zaimportowali żydowskiego potwora
"LEWIATANA" . Ta gadzina jest tak żarłoczna że nawet jak jej z mordy jakiś ochłap wypadnie to się obróci i nie zostawi innemu, głodnemu stworzeniu.

zgłoś
D
Dumny moherowy

Polska po Drugiej Wojnie Światowej jest już 73 lata , po transformacji ustrojowej 29 lat.
Niemcy 30 lat po przegranej wojnie byli potęgą gospodarczą a ich obywatele otrzymywali najwyższe zarobki w Europie . Nie rozumiem , przecież polską gospodarką zajmowali się najświatlejsi i niekwestionowani ekonomiści RP jak Geremek , Balcerowicz , Lewandowski , Kołodko ,Rostowski ........ a Polak jak zarabiał 5 x mniej od Niemca i Anglika tak mniej zarabia . Nie było by nic dziwnego w tym gdyby ten Polak był niedouczonym prostaczkiem ale ja tam pracując oczywiście zarabiałem ciut mniej ale to o jakieś 20% .
Ciągle jest jakaś przeszkoda abyśmy z podludzi awansowali do rangi pełnoprawnego, europejskiego człowieka. Niech mi ktoś ten fenomen wytłumaczy >>>>>

zgłoś
A
Alojz

PiS robi to co najlepiej umie - rozdaje nie swoje pieniądze, ale to potrafi każdy głupi

zgłoś
i
i

Jak płacą mniej-ostrzec innych w internecie.

zgłoś
M
Marian

u nas tradycyjnie jak co roku podwyżki, średnio po 300 zł na głowę netto. To dobre przedsiębiorstwo i zarząd też dużo robi dl pracowników.

zgłoś
B
Bazyli

Masz 20 procent wysługi gdzie pracodawca płaci wysługe,wysługa wlicza się do składników najniszej krajowej.Jesteś lojalnym pracownikiem przyjdzie młody pracownik zarobi tyle samo co ty

zgłoś
e
ella POzytywna

Szkodniki!!!

zgłoś
z
zgoda z @zenon

jestem referentką i nic u mnie to nie zmieni..podstawa dalej 1790 brutto plus wysługa 230zł.. i jak tu być zadowolonym?!

zgłoś
a
awe

a jak nie płcą to pip uważa że pracodawca zawsze ma racje

zgłoś
Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3