Te zachowania świadczą o mobbingu w pracy! Sprawdź, na co warto zwrócić uwagę [lista]

Ignorowanie i lekceważenie

Brak reakcji na pytanie pracownika, ostentacyjne lekceważenie go, uznawanie jego pomysłów za niemające żadnego znaczenia. Za przejaw mobbingu uznaje się również pomijanie pracownika w przypadku przyznawania premii regulaminowych.