W Polsce pracownicy mają w roku wolnych 12 dni świątecznych (m.in. 1 i 3 maja). Jeśli święto przypada w dzień roboczy, pracownicy mają wtedy wolne. Jeśli święto wypada w dzień wolny od pracy, zgodnie z przepisami kodeksu pracy, w sobotę lub inny wolny dzień pracownika wynikający z pięciodniowego tygodnia pracy, pracodawca musi udzielić mu wolnego w inny dzień.
Jeśli święto wypada w niedzielę, nie trzeba z tego powodu obniżać wymiaru czasu pracy o osiem godzin, czyli o tzw. dniówkę. W takiej sytuacji pracodawca nie musi udzielać pracownikom innego dnia wolnego od pracy.
Pracownikom nie przysługuje więc dzień wolny za niedzielę 3 maja. W tym roku sytuacja taka powtórzy się jeszcze dwukrotnie. W niedzielę, 31 maja, przypadają Zielone Świątki (co roku wypadają one ostatniego dnia tygodnia), a w niedzielę, 1 listopada – Wszystkich Świętych.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
