Starachowicka „Solidarność” wnioskuje o podwyżki płac w MAN Bus i PKC Group Motherson

Jak informuje Jan Seweryn, przewodniczący wspomnianej komisji związkowej, wystąpienie jest spowodowane lawinowym wzrostem cen i postępującą inflacją. Przewodniczący podał pełną treść pism, które skierował w tej sprawie do obydwu firm. Stosownie do reakcji zarządów firm na te wnioski, związek podejmie dalsze działania.

Oto treści pism:

"Zarząd MAN Bus. W związku z postępującą inflacją powodującą spadek realnej wartości płacy pracowników MAN Bus Sp. z o. o. Komisja Międzyzakładowej Organizacji Związkowej NSZZ „Solidarność” zwraca się z wnioskiem o wszczęcie rozmów na temat podwyżki płacy pracowników firmy. Obecny poziom płac jest dla pracowników niesatysfakcjonujący, co przekłada się na odejścia z zakładu i poszukiwaniu lepiej płatnej pracy. Trzeba dodać, że wśród odchodzących z firmy są pracownicy z dużym doświadczeniem zawodowym. Duża rotacja pracowników ma negatywne skutki dla zakładu. Uważamy, że podwyżka płacy jest konieczna, a jej jak najszybsze wprowadzenie przełoży się pozytywnie zarówno dla firmy jak i dla jej pracowników". Za Komisję MOZ
Przewodniczący Jan Seweryn[/cyt]

"Zarząd PKC GROUP Motherson. W związku z postępującą inflacją powodującą spadek realnej wartości płacy pracowników PKC GROUP POLAND Komisja Międzyzakładowej Organizacji Związkowej NSZZ „Solidarność” zwraca się z wnioskiem o wszczęcie rozmów na temat podwyżki płacy pracowników firmy. Obecny poziom płac jest dla pracowników niesatysfakcjonujący, co przekłada się na odejścia z zakładu i poszukiwaniu lepiej płatnej pracy. Trzeba dodać, że wśród odchodzących z firmy są pracownicy z dużym doświadczeniem zawodowym. Duża rotacja pracowników ma negatywne skutki dla zakładu. Uważamy, że podwyżka płacy jest konieczna, a jej jak najszybsze wprowadzenie przełoży się pozytywnie zarówno dla firmy jak i dla jej pracowników." Za Komisję MOZ
Przewodniczący Jan Seweryn[/cyt]